Escala salarial empleados públicos 2014-2015

| 8 mayo, 2014 | 0 Comentarios
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empleados_publicosLos empleados estatales lograron cerrar una suba de poco más del 28%, con esto se ve modificada la escala salarial de los empleados públicos 2014-2015. El conjunto de los gremios estatales han acordado una suba del 28,15%. Sobre dicho acuerdo salarial, la presidenta Cristina Fernández de Kirchner aportaba  que “frente a todos los pronósticos apocalípticos de principios de año, de que no iba a haber paritarias, que nadie cerraba, quiero comunicarles a todos los argentinos que vamos por la undécima negociación paritaria”.

Escala Salarial Empleados Públicos 2014-2015:

-El acuerdo dura 1 año

-El porcentaje acordado es del 28,15%

-Se pagarán en dos tramos acumulativos de 16,5% en Junio y de 10% en Agosto

Estos datos fueron confirmados por Andrés Rodriguez, de UPCN. Mientras que el ministro de Trabajo, Carlos Tomada aportaba un dato extra sobre “el plan de completar vacantes” en el sector público se “van a pasar a planta permanente 7.500 empleados públicos antes de fin de año”.

El mismo Rodríguez de UPCN informa que se realizará un concurso para los que están en planta transitoria y así podrán quedar incorporados a planta permanente. Ya que los empleados públicos permanentes son los que pueden acceder a mayores y mejores beneficios, además de que no los pueden despedir por cualquier motivo solo por una causa muy grave, además de poder ser con indenmización en los casos de antiguedad.

Salario Mínimo Estatales:

Sobre el salario mínimo el titular de UPCN no confirmó a cuánto sube  el salario mínimo de los empleados estatales. Aunque señala que “la mayoría de los estatales hoy se ubica en las categorías D, E y C”, sobre el nuevo salario mínimo. Los salarios de los empleados públicos:

-En la Categoría E -la categoría más baja- parten de los ($4.546) hasta Categoría 10 con ($6.856)

-La Categoría D inicia en ($5.638 a $8.729)

-La Categoría C va desde ($6.490 a $10.798).

Personal Bajo la Ley Marco y el Personal Transitorio en Planta No Permanente:

-Los salarios en Categoría C van de ($7.182 a $11.949)

-Categoría D ($6.239 a $9.660)

-Categoría E ($5.031 a $7.588)

Estos son datos de UPCN de Agosto 2013.  Si bien hay que sumarle los adicionales por: estudios, capacitación, mayor dedicación nivel terciario y universitario, y demás; por lo que los salarios varian para dichas categorías. Los empleados bajo Ley Marco y personal transitorio podrán ver aumentados sus salarios, esto se debe a que no acceden del beneficio de la estabilidad laboral permanente, siendo los empleados incorporados por las nuevas administraciones.

Aumento Salarial en 2013:

En 2013 ATE informaba el miércoles 27 de Marzo se les pagaría a los empleados públicos la suma de $600 establecida en su momento. Según lo fijado durante la Comisión Paritaria para la Administración Central los empleados públicos el miércoles 27 de Marzo podrán cobrar $600 en concepto de suma fija que fuera acordado para empleados públicos. Además de las novedades en la escala salarial.

Desde la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) filial Santa Fe los empleados públicos recibirán el monto acordado en su momento de $600 siendo esta una suma fija. Además de esto y en materia salarial se fija una suba garantizada desde el miso mes de Marzo de 2013 para y de:

-Un monto de ($750) a cobrar para las categorías iniciales
-Una suma de ($1.884) para la categoría 9.
-Mientras la suba salarial para las categorías medias y superiores suponen un aumento intermedio desde el mes de Mayo del 2%.
-Respecto a las categorías 3, 4, 5 y 6 del Agrupamiento Asistencial Hospitalario en el que trabajan el conjunto de Enfermeras y enfermeros, obtendrán una suba en ($60) en el Suplemento por Actividad Crítica Hospitalaria para los meses de Marzo, Abril, Mayo y Junio de 2013.

Respecto a la categoría inicial la suba desde Marzo es del 21%. El aumento fijado para el mes de Julio del mismo año en la categoría inicial subirá al 26,7% unos ($ 936) a la par y para el mimo mes para la categoría superior la suba será del 23% suponiendo unos ($3.403).

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Categoría: Asociación Trabajadores del Estado (ATE), Aumento de Salario

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